1. Asal Usul Hari Buruh
Asal usul Hari Buruh di Tiongkok dapat ditelusuri kembali ke tanggal 1 Mei 1920, ketika demonstrasi Hari Buruh pertama kali terjadi di Tiongkok. Demonstrasi tersebut, yang diselenggarakan oleh Federasi Serikat Buruh Tiongkok, bertujuan untuk mempromosikan hak-hak pekerja dan meningkatkan kondisi kerja mereka. Sejak saat itu, tanggal 1 Mei dirayakan sebagai Hari Buruh Internasional di seluruh dunia, dan Tiongkok telah menetapkan hari tersebut sebagai hari libur nasional resmi untuk menghormati dan mengakui kontribusi pekerja kepada masyarakat. Pada tahun 1949, setelah berdirinya Republik Rakyat Tiongkok, pemerintah Tiongkok menyatakan tanggal 1 Mei sebagai hari libur nasional, yang memungkinkan para pekerja untuk libur dan merayakan pencapaian mereka. Selama Revolusi Kebudayaan dari tahun 1966 hingga 1976, hari libur tersebut ditangguhkan karena sikap ideologis pemerintah yang menentang segala sesuatu yang dianggap borjuis. Namun, setelah reformasi tahun 1978, hari libur tersebut dikembalikan dan mulai mendapatkan pengakuan yang lebih luas. Saat ini, Hari Buruh di Tiongkok berlangsung selama tiga hari dari tanggal 1 Mei hingga 3 Mei dan merupakan salah satu periode perjalanan tersibuk dalam setahun. Banyak orang memanfaatkan waktu libur untuk bepergian atau menghabiskan waktu bersama keluarga mereka. Secara keseluruhan, Hari Buruh di Tiongkok tidak hanya berfungsi sebagai perayaan atas kontribusi para pekerja tetapi juga sebagai pengingat akan pentingnya terus meningkatkan kondisi kerja dan melindungi hak-hak pekerja.